强化党性红色教育，使党员教育管理“有温度”。在十八大中，习近平总书记在中央党校工作会议上指出，“党性红色教育是共产党人修身养性的必修课，是共产党人的‘心学’。共产党员教育管理要突出党性，红色教育是共产党员最应该筑牢的信仰之基，补齐的精神之钙。身为基层包村干部，每月10号下村“一小时党员活动时间”成了常态。乡村党员大多是60岁以上的老人，他们对红色教育的兴趣远大于对理论文件精神的学习。

　　为此，在基层党员教育管理工作中，要学会换位思考，把握教育主题，开展"红色故事日""重温入党誓词""收缴党费"等党日活动，让每一名党员在特殊的"日子"里，牢记党员身份，牢记党员责任，加强党性锻炼，传承红色基因，让党员有归属感，使党员管理更有"温度"。

　　第一，建立健全监督机制。党员活动结束后，党支部要对无故不参加活动的党员给予警告，每季度对缺勤情况进行统计，并对违规行为进行处理。

　　第二，推行党员网格化管理，应建立“支部委员包联党员，党员包联网格”的责任体系，每个党员包联一个网格，协助落实网格内各项事务，传递群众诉求等。网格内的显眼位置要悬挂党员包联信息，加强群众监督。与此同时，以适当的方式进行“履行职责大家评”，进一步丰富党员监督机制。

　　第三，要建立积分考核制度。在考核方法上坚持“一月一考核，年终综合考核”，每月组织一次党员评议和量化考核。应坚持实事求是、公平公正的原则，真正做到考试压力、考试动力和考试氛围的平衡，让考试机制发挥应有的作用。

　　改革教学方法和手段，使党员教育管理“有章可循”。党的十八大以来，党员教育工作不断发展完善，不断创新党员教育方式，不断整合党员教育管理资源，充分利用“智慧党建平台”、随时随地接受党性教育培训。创新党员教育培训内容，突出特色，推出一批特色党课，使党员在学习中增强党性。

　　党的十八大提出，加强党的建设，关键是对党员、干部进行党性红色教育管理。要真正实现党员增强信念、锤炼党性、服务群众，以“三严三实”教育管理促进每个党员履行起自己的职责和义务，以促进脱贫攻坚，推动全面小康社会的建设。