在新一届基层党委班子中，要着重针对新一届村干部学历高、年龄轻、实践经验相对缺乏等实际情况，重点抓好任前培训，推动新任村干部提高履职能力。

　　乡镇上党委书记、村干部等要积极与新当选的党的书记和支部班子成员谈心，帮助他们强化为民服务的宗旨意识，明确自己应承担的任务，端正心态，锻炼素质，树立信心。

　　每个乡镇党委班子要分别与新党员联系联系，新村干部和班子成员要积极向新党员请教，学习先进经验，理清工作思路。请老干部、老党员向新一届支部班子传授经验，统一思想，提高对村党组织服务群众工作的认识。

　　各级纪检监察机关和纪检监察干部要加强对新任村干部的廉政培训和廉政集体谈话，进一步完善村级微型权力清单和运行流程，严格执行村级重大事项“四议两公开”制度，教育新任村干部严格遵守纪律，严守党纪国法。

　　组织新村干部培训示范班，邀请相关领域分管领导和业务骨干授课，围绕党的十九届五中全会精神，农村思想政治工作，廉洁履行职责和作风建设，开展基层党建工作业务集中轮训，帮助新村干部提高党性修养，提高理论水平，提高工作能力，更好地发挥先锋模范作用。